Перайсьці да зьместу
ВАРТА ЧЫТАЦЬ ЦЯПЕР
У Швэцыі папярэдні падлік дае апазыцыйнаму блёку перавагу ў адзін мандат 12 гадзін таму
BE

Твая праўда. Твая супольнасьць. Твая сіла.

ІМІГРАЦЫЯ

DHS прапануе скасаваць пэрыяд да 60 дзён пасьля страты працы для H-1B і іншых працоўных статусаў

DHS апублікаваў праект скасаваньня пэрыяду да 60 дзён пасьля спыненьня працы для E-1, E-2, E-3, H-1B, H-1B1, L-1, O-1 і TN; цяпер гэта толькі прапанова, а камэнтары прымаюцца да 10 лістапада 2026 году.

Графіка «Варты»

Міністэрства ўнутранай бясьпекі ЗША прапанавала скасаваць правіла, паводле якога некаторыя працоўныя неімігранты пасьля спыненьня працы могуць атрымаць пэрыяд да 60 дзён, цягам якога яны не лічацца такімі, што не падтрымліваюць статус толькі праз спыненьне працы. Праект ахоплівае E-1, E-2, E-3, H-1B, H-1B1, L-1, O-1 і TN, а таксама залежных чальцоў сем’яў.

Гэта пакуль не дзейнае правіла, а праект нарматыўнага акту. Цяперашні пэрыяд да 60 дзён не скасаваны. Калі DHS прыме фінальнае правіла ў прапанаваным выглядзе, чалавек у адной з названых катэгорыяў пасьля спыненьня адпаведнай працы звычайна будзе лічыцца такім, што перастаў падтрымліваць статус, з наступнага дня, калі ня мае іншай законнай падставы заставацца ў ЗША.

DHS прымае публічныя камэнтары да 10 лістапада 2026 году. Практычны крок цяпер — не зыходзіць з таго, што прапанова ўжо дзейнічае, і сачыць за досье USCIS-2026-0364 ды магчымым фінальным правілам. Калі страта працы ўжо адбылася, тэрміны і магчымыя дзеяньні залежаць ад канкрэтнага статусу і абставінаў; гэты матэрыял не зьяўляецца індывідуальнай юрыдычнай парадай.

Няпэўнасьць застаецца істотнай: фінальны тэкст можа зьмяніцца, а дата яго магчымага ўступленьня ў сілу пакуль не вызначаная.

Крыніцы

Чытай «Варту» ў TelegramАпэратыўныя навіны і важныя абвесткі